通用汽车中国首次大裁员:财务、产品规划部门减员三分之一,智驾研发团队被清零

   日期:2024-12-08     来源:网络整理    作者:佚名    浏览:109    
核心提示:文:懂车帝原创 王妍[懂车帝原创 行业] 继通用汽车在全球裁员千人后,有媒体报道,通用汽车中国也进行首次大裁员,涉及多个部门。报道称,此次采用“竞聘裁员”模式,其中

文:《读懂车帝》原作者 王艳

【了解切迪原创产业】通用汽车全球裁员数千人后,媒体报道通用汽车中国也进行了首次大裁员,涉及多个部门。

据介绍,此次将采用“竞争性裁员”模式,其中财务部门将裁减三分之一,产品策划部门将裁减三分之一,负责智能的研发团队将裁减三分之一。驾驶将被“清除”。其余部门仍在招聘过程中,最终裁员名单尚未确定。

对此消息,官方回应称,“根据业务重点的调整,目前人员流动处于合理范围内,公司仍在招聘人员”。

昨天,有传言称“通用汽车计划重组中国业务”。官方回应称,中国业务是优质资产。为实现长期发展目标,正在采取减少库存、按需生产、保护价格体系、降低固定成本等措施。

便利蜂回应裁员_发改委回应裁员_

通用汽车提交的证券文件显示,该公司在重组中国业务以试图恢复其在华昔日辉煌的过程中,将产生超过50亿美元的费用和资产减值。文件显示,通用汽车还预计将花费27亿美元的重组成本,主要用于关闭工厂和减少不盈利车型的生产。

通用汽车目前正面临销量大幅下滑的局面。通用汽车2017年在华销量超过400万辆,但到2023年则降至210万辆左右。数据显示,今年前11个月,上汽通用汽车累计销量仅为37.1万辆,同比同比下降58.61%。

销量下滑也直接影响了通用汽车在中国的盈利能力。今年前三季度,通用汽车中国业务亏损3.47亿美元,而2017年全年利润高达20亿美元。

 
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